Communication on Progress

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Format

Differentiation Level

Self-assessment

Includes a CEO statement of continued support for the UN Global Compact and its ten principles
Description of actions or relevant policies related to Human Rights
Description of actions or relevant policies related to Labour
Description of actions or relevant policies related to Environment
Description of actions or relevant policies related to Anti-Corruption
Includes a measurement of outcomes

Statement of continued support by the Chief Executive Officer
Statement of the company's chief executive (CEO or equivalent) expressing continued support for the Global Compact and renewing the company's ongoing commitment to the initiative and its principles.
São Paulo, 27 de outubro de 2020.

Ao Pacto Global da Nações Unidas
Rede Brasil

Ref: Submissão de Comunicação de Progresso (COP)
Período coberto dela comunicação: Agosto/2020 a Outubro/2020

Prezados Senhores:

Temos a satisfação de confirmar que a Casa dos Ventos Energias Renováveis S.A. (“Casa dos Ventos”) reafirma seu apoio aos Dez Princípios do Pacto Global das Nações Unidas sobre direitos humanos, trabalho, meio ambiente e combate à corrupção.

Na presente Comunicação de Progresso anual (ANEXO I), descrevemos nossas ações para melhorar continuamente a integração do Pacto Global e seus princípios em nossa estratégia de negócios, cultura e operações diárias.

Ainda, comprometemo-nos a compartilhar tais informações com nossas partes interessadas usando nossos principais canais de comunicação.

Atenciosamente,

Casa dos Ventos Energias Renováveis S.A.
p. Mário Araújo Alencar Araripe

Human Rights

Assessment, policy and goals
Description of the relevance of human rights for the company (i.e. human rights risk-assessment). Description of policies, public commitments and company goals on Human Rights.
a) Garantimos um trabalho seguro, adequado e higiênico para todos os nossos colaboradores.
b) Implementamos treinamentos no quais ressaltamos o compromisso da Casa dos Ventos em proteger seus colaboradores contra qualquer forma de discriminação ou assédio.
c) Nosso modelo de negócio permite a transferência de renda para comunidades rurais, muitas delas, atingidas pela estiagem, pela grave crise social e/ou pela falta de oportunidade de trabalho.
d) Auxiliamos as comunidades em que estamos inseridos com ações sociais, educacionais e de sustentabilidade, com a finalidade de promover o desenvolvimento social e das novas gerações.

Implementation
Description of concrete actions to implement Human Rights policies, address Human Rights risks and respond to Human Rights violations.
No answer provided.

Labour

Assessment, policy and goals
Description of the relevance of labour rights for the company (i.e. labour rights-related risks and opportunities). Description of written policies, public commitments and company goals on labour rights.
a) Combatemos o trabalho infantil e análogo ao escravo em nossa cadeia de valor.
b) Adotamos um processo de contratação de colaboradores objetivos e relevante, em que respeitamos a individualidade de todos os candidatos.
c) Preferencialmente, contratamos colaboradores e fornecedores locais como forma de incentivar o desenvolvimento econômico e social das comunidades carentes em que atuamos.

Implementation
Description of concrete actions taken by the company to implement labour policies, address labour risks and respond to labour violations.
No answer provided.

Environment

Assessment, policy and goals
Description of the relevance of environmental protection for the company (i.e. environmental risks and opportunities). Description of policies, public commitments and company goals on environmental protection.
a) A preservação ao Meio Ambiente é nossa principal missão. Nossa atividade produtiva é integralmente renovável e auxilia na construção de uma matriz enérgica limpa e sustentável por meio de parque eólicos e solares.
b) Cumprimos as regras ambientais, incluindo as de licenciamento ambiental em todas as nossas atividades.
c) Todos os nossos projetos de implantação possuem projetos educacionais sobre o Meio Ambiente e ações para preservação e reflorestamento do ecossistema natural como a criação de viveiros de mudas nativas.
d) Nossos projetos em implantação e/ou em operação possuem uma equipe dedicada as questões ambientais, a qual monitora os eventuais impactos e ações de mitigação. Temos, ainda, biólogos que monitoram a fauna das cercanias dos empreendimentos.
e) Mantemos um Comitê de Sustentabilidade interno com a função de discutir e implementar possíveis melhorias em nosso processo produtivo.

Implementation
Description of concrete actions to implement environmental policies, address environmental risks and respond to environmental incidents.
No answer provided.

Measurement of outcomes
Description of how the company monitors and evaluates environmental performance.
No answer provided.

Anti-Corruption

Assessment, policy and goals
Description of the relevance of anti-corruption for the company (i.e. anti-corruption risk-assessment). Description of policies, public commitments and company goals on anti-corruption.
a) Implementamos um robusto programa de Compliance baseado nas diretrizes da Controladoria Geral da União.
b) Realizamos diligência em nossos parceiros de negócios e exigimos a inclusão de cláusula anticorrupção em nossos contratos.
c) Implementamos treinamentos para todos os nossos colaboradores sobre o comportamento ético esperado pela empresa.
d) Implementamos um Canal Ético para receber reportes de colaboradores, parceiros, fornecedores e público em geral.
e) Participamos, ativamente, as ações do grupo de Ação contra a Corrupção.

Implementation
Description of concrete actions to implement anti-corruption policies, address anti-corruption risks and respond to incidents.
No answer provided.

Measurement of outcomes
Description of how the company monitors and evaluates anti-corruption performance.
No answer provided.